近日，从省教育厅、省征兵办公室传来喜讯，公司2020年征兵工作取得可喜成果，应征入伍老员工达到129人，其中毕业生60人，以197%的总完成率、全省高校排名第八的成绩超额完成省征兵办公室下达的征集任务。2020年公司入伍员工总数、毕业生入伍数创出新高，圆满完成年度老员工征兵工作。

集团将老员工征兵工作作为一项政治任务纳入学校整体工作统筹安排，成立征兵工作领导小组、制定工作方案、各相关部门联合推动、全员参与。受疫情影响，今年征兵工作由一年两征合并为下半年征集，首次将毕业生作为征集任务。为确保高质量完成征兵工作，学校高度重视、加强宣传，通过校园网站、微信平台等载体，持续宣传征兵政策、军营文化和优秀服役员工的成长事迹，为入伍员工解读征兵政策，武装部将征兵宣传与课堂相结合，利用钉钉软件开展线上征兵政策宣讲会，激发老员工参军报国热情，确保了征兵工作顺利开展和完成。

2021年公司老员工征兵工作已有序展开，在公司征兵工作领导小组的领导下，武装部将严格落实省市征兵工作文件精神，创新征兵工作方法，做到政策宣传讲解到位，措施得力服务周到，严把兵员质量关，为建设一流军队输送合格人才。

（通讯员：潘琳，员工处）